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【eNet硅谷动力消息】据调查显示，目前发展势头最为迅猛的IT业复合型人才缺口正以每年40万的比率在增长，特别是复合型的程序员、软件应用、网络开发与维护方面人才更是奇缺，可谓供不应求。随着IT技术向其他行业不断渗透，行业信息化正成为IT企业角逐的重点业务领域。行业信息化迫切需要兼备较强项目管理能力、良好技术背景、快速学习能力的复合型人才。市场调研公司GaFtiler在预测IT未来发展趋势时指出，IT企业将越来越看重复合型IT人才——“IT多面手”，这些人才不仅需要拥有IT方面的专业知识，还应该熟悉跨行业流程的理解和操控，具备一定的商业敏感性，具备管理、沟通、合作能力，具备较强的综合素质。 为了满足市场对高综合素质、高创造性的、高适应性、高发展潜力的多专多能的复合型人才的需求，前不久，中国就业教育品牌八维教育对外正式推出了“π型人才”工程(简称派工程)。据悉，“π型人才”工程采用以“强化、专注、兴趣”教学效率三原则为核心，以成就驱动为教学法为指南的创新高效教育模式，培养专业能力精湛、外语能力过硬、综合素质一流的、符合市场需求的两专多能的高级复合型人才——“π型人才”。八维拟对现有的学历教育项目以及大学生就业实训项目实施“π型人才”工程，力争在五年内培养“π型人才”32000名。 值得一提的是，八维为培养CCIE高级尖端网络人才，斥资近500万元建立了CCIE重点实验室。拥有苹果机240余台，PC电脑人手一机，拥有一流语音实验室、影音视听设备，空调每个教室一套，健身文化娱乐体育设施一应俱全。设备可以媲美国际学校、甚至超过正规大学。精良的设备为“p型人才工程”的实施提供了强有力的物质保障。 八维教育董事长尤正涛说，“派”工程最大的特点在于从市场需求出发，以企业实战环境为依据，课程设计、教学方式等都以模拟学员在企业工作实景执行。 “派”工程一经推出，就获得了市场的好评。多位IT企业部门领导表示，“π型人才”对企业来说很有吸引力。因为它特别强调综合能力的培养，符合了现在的IT企业人才需求多样化的特点。
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