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记者昨天得到一个意外的消息，康柏公司大中国区总裁俞新昌７月份将正式离职。 据说，俞新昌将到一家非ＩＴ的跨国集团担任中国区总裁。 昨晚，记者从康柏中国公司确认了俞将辞职一事。俞新昌选择在五一放假期间给员工发了关于他辞职的电子邮件。来自台湾的俞亲手建立了康柏中国内地、中国香港和中国台湾的架构，并担任康柏大中国区总裁。 俞新昌的离职有他的苦衷，但康柏和惠普两家公司合并必然要对双方高层做个取舍，他所面对的是公司合并带来的不可避免的阵痛。据记者所知，俞一手创建了康柏在中国的架构，对康柏有很深的感情。前段时间有流言说因为康柏中国的业绩好，俞新昌将取代孙振耀担任新公司在中国分公司的总裁，后来惠普出来辟谣，说孙振耀不会被降职任用，那么，辟谣就意味着美国惠普总部在俞新昌和孙振耀之间做了取舍。同时，由于惠普与康柏架构不同，新惠普未设大中国区总裁的职位，那么，摆在俞新昌眼前的路就是竞选新惠普中国区总裁的职位。而据记者所知，早在十几年前，俞新昌就已经任惠普中国区的总裁，后来他去康柏开拓中国市场。现在要让一个人回到十多年前的老位置上，辞职仿佛成了必然。 俞新昌的部下昨晚告诉记者，俞很清楚自己的心在中国，所以他毅然决然地留在中国发展。而外面的机会又很多，所以他选择了一家每年在中国有３０亿美元投资规模的化纤类跨国公司。 今年３月２０日康柏中国区总裁李金水突然辞职，只隔了一个多月的时间，俞新昌也要走了。记得当时李金水离开后，由俞新昌兼任他的职务。两者的闪电辞职有着某种必然性：惠普合并康柏，康柏中国公司的负责人走了。但惠普也不是一刀切，还是作出了某些平衡。比如新惠普台湾分公司就是由康柏的人继续负责。新惠普科技公司首任台湾区总经理何薇玲就被任命为康柏台湾地区的负责人. (贺文华)
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